Сегодня резюме — это не только источник информации о релевантном опыте кандидата, но и инструмент, по которому рекрутер может заранее увидеть потенциальные риски — простой оценки «подходит / не подходит» уже недостаточно.

Ни один признак сам по себе не доказывает фрод. Но если на этапе оценки резюме мы подмечаем несколько независимых сигналов, их нужно вынести в интервью.

На вебинаре покажем:

• Три группы красных флагов: формальные, карьерные, экспертные;
• Как превращать маячки в уточняющие вопросы;
• Как ИИ помогает вылавливать несостыковки в реальном времени;
• Где ИИ реально помогает, а где — нет.

Спикеры

Василина Бригадиренко — старший рекрутер Getmatch. Нанимает в продукт и знает, где кроются риски при отборе кандидатов. Поделится моделью, которую использует в работе: резюме → сигналы → гипотезы → вопросы.

Георгий Мартиросов — основатель aiaiai. Практик: внедряет AI в собственные процессы, ведёт hands-on программы с Claude Code, MCP, агентами.

Вебинар состоится онлайн в Zoom.